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面試官在面試時一次可能要面試很多人，應該以什么作為應聘者是否錄用的依據(jù)呢？錄用后，發(fā)給應聘者的offer都應該包含哪些信息呢？面試結束后，還有哪些后續(xù)工作需要做，來持續(xù)優(yōu)化我們的面試工作，使其發(fā)揮出最大的價值？本節(jié)課程于老師將為我們分享面試結束后，還有哪些重要的工作細節(jié)需要注意。
